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近日,据国家司法考试结果统计显示,今年四川省高县人民法院参加司法考试人员取得了优异成绩,再创新高,通过率创下历史新高。
全院共有5人参加了今年的司法大考,4人“金榜题名”,通过率高达80%,远远高于10%的全国平均水平。其中考试成绩超过360分合格分数线的3人,仅1人过放宽分数线,最高分数达404分,通过率和最高分在宜宾市法院系统均名列前茅。
近年来,高县人民法院十分重视后备法官人材的培养,制定了多项有力措施,努力打造学习型法院,切实解决法官资源短缺,基层法官队伍断层,审判力量严重不足的问题。一是建立学习保障机制。完善了学习制度、案件讨论制度、信息调研管理办法等制度,将学习制度化、规范化,同时解决好审判工作与学习间的矛盾,促使大家养成学习的良好习惯;二是建立考核激励机制。将学习作为目标管理考核的重要内容,把学习态度、学习能力和学习成果进行量化,并作为晋职、晋级的重要依据;三是建立奖励机制。对那些认真学习,善于总结审判经验成绩突出和通过司法考试的人员给予精神和物质的奖励,揭发大家的学习自觉性和积极性。通过三年来的努力,
高县人民法院参加司考人员的成绩逐年提高,年年在全市法院系统位居前列。
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